太原分校

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  • 太原理工大学招聘劳务派遣制工作人员公告

    2018-01-26 14:32 山西人事考试网 http://sx.huatu.com/ 文章来源:互联网评论

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      根据劳务合作单位(太原理工大学)的用工需求,山西沃森人力资源有限公司现面向社会招聘2名从事网站英文编辑、宣传摄影的工作人员,由本公司通过劳务派遣形式派遣至太原理工大学工作。

      一、报考基本条件

      (1)拥护中国共产党,遵纪守法,品行良好,正直诚信。

      (2)性格开朗,身心健康,年龄在35周岁以下(1983年1月31日以后出生)。

      (3)工作认真踏实、积极主动,有强烈的责任感和敬业精神,具备团队协作精神,有良好的沟通能力及学习能力。

      (4)具有普通高校统招全日制硕士研究生及以上学历学位;在国外获得学历学位者需提供教育部学历、学位认证证书。

      (5)身体条件符合《高等学校教师录用体检通用标准(试行)》。

      (6)具备报考岗位要求的其他资格条件。

      (7)具有报考岗位相关从业经验者优先。

      有以下情形之一的,不得报考:

      (1)受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

      (2)有个人不良信用记录的;

      (3)因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

      (4)同时与其它单位保持劳动关系的;

      (5)曾经在各类招考中被认定有舞弊和其他严重违纪行为者;

      (6)法律法规规定的不具备应聘资格的人员。

      二、招聘岗位、人数与岗位要求

      1.英文编辑岗,1人

      工作内容:从事太原理工大学英文版门户网站编辑、翻译、策划、新闻宣传等工作。

      岗位要求:

      (1)英语语言文学专业(本科阶段所学专业须同类);

      (2)英语专业八级;

      (3)中英文功底扎实,写作能力突出;

      (4)有笔译经验(CATTI笔译证书)、翻译作品、校内外媒体工作经历者优先。

      2.摄影记者岗,1人

      工作内容:从事太原理工大学各类官方活动、会议、采访及相关新闻宣传摄影工作。

      岗位要求:

      (1)艺术类相关专业,摄影专业优先;

      (2)能熟练使用平面摄影后期处理软件;

      (3)从事过摄影相关工作,或个人作品参加过国内外摄影展,获得过与摄影相关的国际或国内赛事奖项等。

      三、工资待遇及社保等

      (1)参照用工单位(太原理工大学)制定的工资标准。工资结构为基本工资+基础绩效工资+考核绩效工资。

      (2)参加五项社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业)和住房公积金。

      四、用工形式

      劳务派遣形式,劳务派遣期为四年。

      被录用人员与山西沃森人力资源有限公司签订《劳动合同》,由公司派遣至用工单位(太原理工大学),与用工单位签订《岗位工作协议》后上岗工作。

      五、招聘程序

      1、网上报名

      (1)报名时间: 2018 年 1 月26日至28日18:00。

      (2)报名方式:应聘人员登陆本公司网站( www.willseen.com ),下载《山西沃森人力资源有限公司招聘专业技术人员报名表》,认真填报后发送至电子邮箱:woisen@163.com ,邮件名称为:“报考岗位”+岗位序号+考生姓名,例如:报考岗位1张国兴

      温馨提醒:不按表格要求填报报名表,或填报内容不全者,报名无效。

      2、简历优选

      报名结束后,公司根据报名情况、报考条件和优先条件对应聘人员简历进行优选。对未通过优选环节的人员名单,在公司网站公布或电话通知。

      3、现场资格审查与领取准考证

      对通过简历优选环节的应聘人员进行现场资格审查,请携带下列材料:报名表、身份证、学历(学位)证书、学信网打印二维码学历认证、专业技术资格证或执业资格证、获奖证书等证明材料的原件和复印件、近期一寸红底免冠彩照3张。

      时间:2018 年1月30日14:30——18:00

      地点:太原市双塔西街49号新视界大厦A座1820室(山西沃森人力资源有限公司)(乘坐公交4、838、610、13、21、814、51、25、801、822、837、865路,体育馆站下车)

      资格审查通过后,领取准考证,每人交考务费100元。

      对应聘人员的资格审查工作,将贯穿招聘工作的全过程,全程接受社会监督。应聘人员提供的证明材料及填报的信息如有不实之处,一经发现或证实,随时取消应聘、录用资格。

      4、笔试

      (1)具体笔试时间、地点另行通知,在本公司网站( www.willseen.com )发布。

      (2)笔试内容为公共基础知识、专业技术知识两部分,时长90分钟,各部分满分为100分。

      (3)笔试后,同一岗位按照笔试成绩(= 公共基础知识成绩×30% + 专业技术知识成绩×70%)由高到低排序,按1:3比例确定面试人选(成绩并列的,一并进入面试)。面试人选在本公司网站( www.willseen.com )公布。

      5、面试

      (1)面试方式、时间、地点另行通知,在本公司网站( www.willseen.com )发布。

      (2)面试内容包括仪容仪表、逻辑思维、语言表达以及处理问题能力等综合素质的测试,成绩满分为100分。

      (3)面试在规定时间、指定地点按照抽签决定面试顺序。考生最迟在面试开始前15分钟,进入候考室候考。未按规定时间进入候考室的考生,视为自动放弃面试资格。

      6、确定拟录用人选名单

      根据综合成绩进行排名,确定拟录用人选。

      综合成绩计算公式为:综合成绩=笔试成绩×45%+面试成绩×50% +岗位招聘优先条件分(满分5分)

      拟录用人选在本公司网站( www.willseen.com )公布。

      7、体检及政审

      参照《高等学校教师录用体检通用标准(试行)》,公司对拟录用人选统一组织体检,费用自理,体检报告由公司统一领取。不按规定时间参加体检的,视为自动放弃录用资格。

      参加体检的人员提交户籍地派出所开具的《无犯罪记录证明》。

      8、考察、公示与录用

      对体检合格人员进行综合考察、资格再审,最终确定录用的人员在本公司网站( www.willseen.com )进行公示,公示期为3天。公示期满无异议的,与本公司签订劳动合同,办理劳务派遣手续。

      六、咨询电话

      咨询电话:2141998 6111208

      请报考者密切关注山西沃森人力资源有限公司网站( www.willseen.com )的相关通知,情况如有变化,以最新通知为准。

      附:山西沃森人力资源有限公司招聘专业技术人员报名表.docx

      山西沃森人力资源有限公司

      2018年1月25日  


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    (编辑:尤旭艳)

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